Oposición para MILITAR DE TROPA Y MARINERIA

FASE PRIMERA.

Concurso. Consistirá en la valoración de los méritos generales, académicos y militares que acrediten los solicitantes, de acuerdo con el baremo del apéndice 7. El resultado constituye la puntuación de concurso (NCo).

Oposición. Consistirá en la evaluación de las aptitudes para determinar a qué especialidad fundamental se adapta mejor tu perfil psicológico. Comprenderá la prueba de aptitudes. Con esta prueba se obtiene la nota de oposición. Se realizará mediante tests, preferentemente de aplicación informatizada individual, y determinará la especialidad fundamental que se adapta mejor a tu perfil aptitudinal. Las preguntas de tests a aplicar medirán los factores aptitudinales verbal, numérico, espacial, mecánico, perceptivo, memoria y razonamiento abstracto, lo que permitirá, asignar una puntuación para cada una de las plazas que solicites, en función de la especialidad fundamental a la que está asociada.

Entrevista personal. Mediante una entrevista personal te informarán y orientarán sobre aquellas plazas y especialidades fundamentales publicadas que mejor se adecuen a tus capacidades personales. Finalmente firmareis la solicitud definitiva de plazas y se os comunicará la puntuación final obtenida en cada una de ellas, teniendo en cuenta vuestra nota de concurso y nota de oposición.

FASE SEGUNDA

Si el número de aspirantes valorados en el concurso y oposición supera el doble de las plazas ofertadas, se realizará una selección previa con los candidatos que deban pasar esta segunda fase que se publicarán en la webwww.soldadosymarineros.com.

Durante esta fase se realizará, el reconocimiento médico y las pruebas de aptitud física.

1. Reconocimiento médico. Se realizará según el cuadro médico de exclusiones exigible para el ingreso en los centros de formación aprobado, e incluye la valoración de la prueba de personalidad. La calificación del reconocimiento médico será de "Apto", o "No Apto". Los que resulten "No Apto", causarán baja en el proceso de selección.
2. Pruebas de aptitud física. Los candidatos declarados aptos en el reconocimiento médico deberán superar unas sencillas pruebas físicas cuyas marcas exigidas dependerán de la plaza a la que aspire y de su sexo. Los que resulten “No Apto”, causarán baja en el proceso de selección.